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dc.contributor.authorGUIMARÃES, FLÁVIA HELENA PEREIRA-
dc.contributor.authorDINIZ, GABRIELA REGINA-
dc.date.accessioned2023-06-17T14:12:49Z-
dc.date.available2023-06-17T14:12:49Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.urihttp://localhost/jspui/handle/123456789/1429-
dc.description.abstractO trabalho em qualquer momento época e sociedade se constituem em um fenômeno de grande importância na vida das pessoas, trazendo desenvolvimento para toda a humanidade. Porém, atualmente alguns profissionais tem apresentado estresse laboral contribuindo para o surgimento da síndrome de Burnout, que é caracterizada pelo meio laboral, que resulta da cronificação do estresse ocupacional e produz consequências negativas em nível individual, profissional, familiar, social e institucional. Os estressores atinge diretamente a qualidade de vida dos seres humanos, afetando-os em todos os aspectos, dentre eles o ocupacional. Baseado nisso desenvolveu-se o objetivo principal que é discorrer sobre a Síndrome Burnout em profissionais da área da enfermagem atuantes em unidade de terapia intensiva (UTI). E como objetivo especifico abordar o trabalho no contexto hospitalar, mostrar aspectos relativos à saúde do profissional de enfermagem na atualidade; descrever os aspectos conceituais da síndrome de Burnout, destacando suas principais fases, bem como destacar as principais medidas de prevenção da Síndrome Burnout. E como metodologia utilizou-se a pesquisa bibliográfica, através de livros, artigos e periódicos. Assim, busca--se mostrar nessa pesquisa de forma clara que a síndrome de burnout tem que ser tratada como um problema de saúde que merece ser dada maior importância nos dias atuais principalmente aos enfermeiros que atuam em UTI, devido à peculiaridade deste setor.pt_BR
dc.subjectSindrome de Burnoutpt_BR
dc.subjectUnidade de Terapia intensiva (UTI)pt_BR
dc.titleSÍNDROME DE BURNOUT EM PROFISSIONAIS DE ENFERMAGEM QUE ATUAM EM UNIDADE DE TERAPIA INTENSIVA (UTI)pt_BR
dc.typeArticlept_BR
Aparece nas coleções:Cuidados Intensivos em Enfermagem

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