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As organizações vêm passando ao longo do tempo por um processo de mudança, em que a competitividade passou a ser cada vez maior, nesse ambiente o capital humano passa a ser o diferencial. O presente artigo tem como ...

O presente estudo tem como objetivo identificar se o clima organizacional influencia de maneira direta na rotatividade de mão de obra em uma empresa do ramo de vendas de material de construção situado em São Luís – MA, e ...