Abstract:
A ética no âmbito organizacional baseia-se nas normas que regem as ações e
comportamentos de cada colaborador, sendo que o profissional que manifesta uma
conduta ética conquista maior respeito e credibilidade. Quando a empresa e os
profissionais prezam por princípios éticos, esta atitude ocasiona bons
relacionamentos interpessoais; utilização de linguagem adequada nas
comunicações; responsabilidade social, além de maior motivação e produtividade. O
presente artigo tem por objetivo versar sobre a importância da ética e da
comunicação no ambiente organizacional como instrumento da formação de
consciência profissional de maneira a contribuir nos seguintes pontos:
desenvolvimento empresarial; diferencial competitivo; na conduta profissional; na
interação organizacional, além do alcance de bons resultados. No decorrer do
desenvolvimento deste estudo, foi verificada a importância da utilização da ética e
da comunicação nas empresas e os benefícios que a utilização dos mesmos
promove. Neste estudo foram buscados os principais teóricos: Denise de Fátima
Andrade; Carole Bennett; Rafael Crivelaro e Jorge Yukio Takamori; Francisco
Gomes de Matos; Antônio Lopes de Sá; Sandra Helena Terciotti e Isabel Macarenco
e José Trasferetti. Nessa perspectiva, adotou-se na pesquisa a metodologia
referencial bibliográfica que foi realizada no segundo semestre de 2018, utilizando-
se de livros da biblioteca da Faculdade Laboro e artigos disponíveis na internet que
versam a respeito do tema.
